Contrats de travail dans le secteur privé

Conclusion du contrat de travail à durée déterminée (CDD)

Le contrat de travail à durée déterminée (CDD) doit être établi par écrit et comporter un certain nombre de mentions obligatoires.

Qu’est-ce que la mobilité volontaire sécurisée pour un salarié ?

La mobilité volontaire sécurisée permet au salarié de travailler dans une autre entreprise tout en pouvant revenir dans son entreprise d’origine.

Qu’est-ce que le CDI intermittent (CDII ou CD2I) ?

Le contrat de travail intermittent permet au salarié d’alterner des périodes travaillées et des périodes non travaillées.

Fin d’un contrat à durée déterminée (CDD)

Que se passe-t-il lorsque votre contrat de travail à durée déterminée (CDD) arrive à sa fin ? Pouvez-vous percevoir des indemnités ? Nous vous présentons la réglementation à connaître selon que votre…

Qu’est-ce qu’un contrat de chantier ou d’opération ?

Le contrat de chantier ou d’opération est un CDI dont la durée et la fin sont incertaines car liées à la réalisation du chantier.

Quelle est la durée de la période d’essai d’un contrat de mission (intérim) ?

Si le contrat de mission prévoit une période d’essai, sa durée est fixée par convention ou accord. Sinon, la durée dépend de celle du contrat.

Peut-on modifier le contrat de travail d’un salarié protégé ?

Aucune modification de son contrat de travail ne peut être imposée au salarié protégé.