Congé de paternité et d’accueil de l’enfant dans la fonction publique
L’agent public, second parent d’un enfant (père ou mère en cas de reconnaissance conjointe anticipée) a droit à un congé de paternité et d’accueil de l’enfant.
Congés
83 fiches
Congé de 3 jours pour la naissance ou pour l’arrivée d’un enfant en vue de son adoption dans le secteur privé
Tout salarié bénéficie de jours de congés pour chaque naissance survenue à son foyer ou pour l’arrivée d’un enfant placé en vue de son adoption.
Congés dans le secteur privé
Congés dans le secteur privé : Jours non travaillés, Congés liés à l’arrivée d’un enfant, Congés pour maladie, handicap ou dépendance d’un membre de la famille, Exercice d’une autre activité,…
Congé de présence parentale du salarié dans le secteur privé
Le congé de présence parentale permet au salarié de s’absenter pour s’occuper d’un enfant dont l’état de santé nécessite des soins contraignants.
Congé bonifié dans la fonction publique
Le congé bonifié permet notamment à l’agent originaire de métropole et affecté en outre-mer de se rendre en congé dans son territoire d’origine.
Le salarié a-t-il droit à des congés payés pendant un CDD ?
Le salarié en CDD bénéficie des mêmes droits à congés payés que le salarié en CDI.
Le salarié peut-il prendre directement des congés payés après un arrêt maladie ?
Le salarié peut prendre des congés payés directement après son arrêt de travail pour maladie d’origine non professionnelle ou professionnelle.
Congés payés du salarié dans le secteur privé
Un salarié a droit à des jours de congés payés par son employeur, que son contrat soit à durée indéterminée (CDI) ou à durée déterminée (CDD).
Comment bénéficier du billet de congé annuel à tarif réduit de la SNCF ?
La SNCF propose de bénéficier une fois par an d’un tarif réduit pour l’achat de billets de train aller-retour à l’occasion d’un congé annuel.
Don de jours de congé entre agents publics : dans quels cas est-ce possible ?
Vous pouvez donner des jours de congés ou de RTT à un collègue, parent d’un enfant malade ou qui décède, ou aidant familial.
Jour ouvrable, jour ouvré, jour franc, jour calendaire : quelles sont les différences ?
Le décompte des jours peut se faire en en jours ouvrables, en jours ouvrés, en jours francs ou en jours calendaires.
Un salarié en congé parental d’éducation garde-t-il les avantages de la mutuelle d’entreprise ?
Le salarié en congé parental bénéficie des avantages de la mutuelle seulement si le contrat d’adhésion à la mutuelle d’entreprise le prévoit.