Travail à temps partiel d’un fonctionnaire
Un fonctionnaire peut être autorisé à travailler à temps partiel dans des conditions variables selon le motif pour lequel le temps partiel est demandé.
Temps de travail
46 fiches
Travail à temps partiel d’un contractuel de la fonction publique
Un contractuel peut être autorisé à travailler à temps partiel dans des conditions variables selon le motif pour lequel le temps partiel est demandé.
Compte épargne-temps (CET) dans la fonction publique d’État (FPE)
Le compte épargne-temps permet d’épargner les jours de congés non utilisés au 31 décembre et de les utiliser plus tard.
Compte épargne-temps (CET) dans la fonction publique territoriale (FPT)
Le compte épargne-temps permet d’épargner les jours de congés non utilisés au 31 décembre et de les utiliser plus tard.
Compte épargne-temps (CET) dans la fonction publique hospitalière (FPH)
Le compte épargne-temps permet d’épargner les jours de congés non utilisés au 31 décembre et de les utiliser plus tard.
Un agent public peut-il cumuler son emploi avec une activité privée ?
Vous pouvez cumuler votre emploi public avec une activité dans le secteur privé ou le secteur public, dans des conditions variables selon l’activité envisagée.
Durée du travail dans la fonction publique hospitalière (FPH)
La durée du travail des agents hospitaliers tient compte de la spécificité des missions des établissements hospitaliers et des sujétions que cela implique.
Temps de travail dans le secteur privé
Temps de travail dans le secteur privé : Durée du travail, Repos, Aménagement du temps de travail, Heures supplémentaires, équivalence et astreintes
Réduction du temps de travail (RTT) dans la fonction publique
Les RTT sont accordées lorsque votre durée de travail effectif est supérieure à la durée légale de travail.
Un employeur peut-il modifier les horaires de temps de travail d’un salarié travaillant à temps partiel ?
L’employeur peut modifier les horaires de travail d’un salarié travaillant à temps partiel, mais sous conditions.
Le temps d’habillage du salarié (tenue de travail) est-il considéré comme du temps de travail ?
Le temps d’habillage et de déshabillage du salarié sur son lieu de travail peut être pris en compte si certaines conditions sont respectées.
Durée du travail dans la fonction publique territoriale (FPT)
La durée du travail des agents territoriaux est fixée en référence aux règles applicables aux agents de l’État.