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Un salarié ne doit pas travailler plus de 6 jours par semaine, sauf dérogation. Il bénéficie d’un repos hebdomadaire d’au moins 35 heures consécutives
Si vous êtes étudiant ou que vous entrez en première année d’études supérieures, vous pouvez prétendre à des bourses et à des aides en fonction de votre situation. Si vous…
Sport : Pratique sportive, Règles spécifiques de sécurité, Rassemblements sportifs
Évolutions et dissolution d’une association
La procédure pour contester une décision d’un organisme de la sécurité sociale varie selon la nature du litige : contentieux général pour une décision d’ordre administratif ou médical, et contentieux technique…
Déchets d’équipements électriques et électroniques
Votre contrat de travail à temps partiel a nécessairement une durée inférieure à la durée prévue pour un temps plein. La durée hebdomadaire minimale de temps de travail dépend de la…
Un salarié peut renoncer à tout ou partie de ses jours de repos non pris au profit d’un collègue parent d’un enfant gravement malade ou proche aidant.
Un salarié doit avoir une période de repos quotidien entre 2 journées de travail, d’au moins 11 heures consécutives (sauf dérogations).
Pour voyager en avion, votre identité sera vérifiée. Vous pouvez être indemnisé en cas de surbooking, de vol retardé ou annulé. La compagnie aérienne est responsable si vos bagages sont…